求人の特徴
オープニング
交通費支給
主婦・主夫歓迎
ブランクOK
賞与あり
正社員
業務内容
\2024年10月!新規オープン/
【オススメポイント】
*住宅手当はもちろん、他社にはない充実した福利厚生が充実しています!
*2023年度は年間休日126日の実績!
ワークラフバランスを重視した働き方が可能です。
*管理職、エリアリーダーなど、ステップアップが可能です!
別途支給手当あり◎
医療、介護領域で関西、関東において事業展開を行っているグループです。
今後の事業拡大を見据え、高い志で一緒に働いてくださる方を大募集です!
多数の施設運営を行っているピースフリーケアグループだからこそ、
働きやすい環境が整っています!
【仕事内容】
住宅型有料老人ホームでの訪問看護業務
施設に入居されているご高齢者や障がいをお持ちの方の
訪問看護をお任せいたします。
・健康チェック
・採血、点滴、創傷処置、服薬治療など
病棟と比べて難しいケアは少なく、1人1人に寄り添った看護を目指しています。
※下記施設との兼務の可能性がございます。
通勤やご希望を考慮いたします。
<北摂エリア>
・ピースフリー豊中
・ピースフリー桜塚
・ピースフリー箕面
【スパークルキャリア株式会社について】
①豊富な転職サポート実績
大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります!
市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、
あなたのキャリアアップを強力にバックアップします!
②あなたの想い・価値観に寄り添います。
「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに
専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。
③入社前後のトータルサポート
書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート!
入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、
多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。
※お電話での応募も可能です。
採用担当:06-7712-2587まで、「求人票を見た」とお問い合わせください。
【オススメポイント】
*住宅手当はもちろん、他社にはない充実した福利厚生が充実しています!
*2023年度は年間休日126日の実績!
ワークラフバランスを重視した働き方が可能です。
*管理職、エリアリーダーなど、ステップアップが可能です!
別途支給手当あり◎
医療、介護領域で関西、関東において事業展開を行っているグループです。
今後の事業拡大を見据え、高い志で一緒に働いてくださる方を大募集です!
多数の施設運営を行っているピースフリーケアグループだからこそ、
働きやすい環境が整っています!
【仕事内容】
住宅型有料老人ホームでの訪問看護業務
施設に入居されているご高齢者や障がいをお持ちの方の
訪問看護をお任せいたします。
・健康チェック
・採血、点滴、創傷処置、服薬治療など
病棟と比べて難しいケアは少なく、1人1人に寄り添った看護を目指しています。
※下記施設との兼務の可能性がございます。
通勤やご希望を考慮いたします。
<北摂エリア>
・ピースフリー豊中
・ピースフリー桜塚
・ピースフリー箕面
【スパークルキャリア株式会社について】
①豊富な転職サポート実績
大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります!
市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、
あなたのキャリアアップを強力にバックアップします!
②あなたの想い・価値観に寄り添います。
「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに
専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。
③入社前後のトータルサポート
書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート!
入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、
多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。
※お電話での応募も可能です。
採用担当:06-7712-2587まで、「求人票を見た」とお問い合わせください。
※本求人は、スパークルキャリア株式会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります
応募資格
【必須】
正看護師の資格をお持ちの方
数名のスタッフで連携をとりながら看護を進めるので、
訪問看護の経験が浅い方にも安心です◎
正看護師の資格をお持ちの方
数名のスタッフで連携をとりながら看護を進めるので、
訪問看護の経験が浅い方にも安心です◎
求める人物像
【いずれか一つでも当てはまる方は歓迎】
・資格や経験を活かして働きたい方
・人の笑顔を見るのが好きな方
・人と話すのが好きな方
・人の役に立ちたい方
・キャリアアップを目指す方
お気軽にご応募ください!
・資格や経験を活かして働きたい方
・人の笑顔を見るのが好きな方
・人と話すのが好きな方
・人の役に立ちたい方
・キャリアアップを目指す方
お気軽にご応募ください!
募集要項
職種 | 住宅型有料老人ホームでの訪問看護師 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 変形労働時間制 |
試用期間 | 契約社員6ヶ月の内、3ヶ月が試用期間(総支給額:10,000〜20,000円前後減額) |
年齢 | 18歳~ ※労働基準法第61条(深夜業務のため) |
就業時間 | 【日勤】9:00〜18:00【夜勤】17:30〜翌9:30 |
休憩時間 | 【日勤】60分【夜勤】120分 |
賃金 | 月給 363,750円〜398,750円 ※夜勤手当4回分含む 【内訳】 ・基本給:142,500円 ・生涯設計手当:27,500円 ・資格手当:20,000円〜30,000円 ・経験手当:5,000円〜40,000円 ・調整給:58,750円〜88,750円 ・皆勤手当:10,000円(※欠勤した場合支給なし) ・夜勤手当:13,000〜15,000円 【別途支給手当】 ・交通費:全額支給(規程あり) ・配偶者手当 ・シングル手当 ・こども手当 ・住宅手当(※正社員転換後) ・役職手当(該当者) ※各種手当については規定通り支給 ■賞与年2回(7月・12月) ※入社後1年経過後より支給 ■退職金制度(加入者のみ) 入社より半年間は契約社員となります。 ※契約社員期間中6ヶ月のうち3ヶ月が試用期間となります。 ※契約社員期間中は総支給額が10,000〜20,000円前後減額。 |
固定残業の有無 | なし |
試用期間の有無 | あり 試用期間中の条件:契約社員6ヶ月の内、3ヶ月が試用期間(総支給額:10,000〜20,000円前後減額) 月給:343750円 試用期間中の固定残業:なし |
賞与 | 年2回(7月、12月) |
待遇 | ・各種社会保険完備 ・配偶者手当 ・シングル手当 ・こども手当 ・住宅手当(正社員転換後) ・賞与年2回(7月・12月) ・退職金制度(加入者のみ) ・お誕生日お祝い制度 ・婦人科健診の受診費用補助あり ・役職手当 ・有給休暇 ・交通費全額支給(規程あり) ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
休日 | シフト制(月10〜11日) ・有給休暇(取得率100%) |
加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
年間休日数 | 120日以上(前年度実績:126日) |
必要な経験等 | 数名のスタッフで連携をとりながら看護を進めるので、 訪問看護の経験が浅い方にも安心です◎ |
必要な免許・資格 | 【必須】 正看護師の資格をお持ちの方 |
就業場所 | 大阪府茨木市茨木市南春日丘3-1-31 |
沿線・最寄駅 | 近鉄バス茨木線「春光園」より、徒歩10分/大阪モノレール「阪大病院前駅」より、徒歩19分 |
勤務先会社名 | 株式会社リアンハーモニー 住宅型有料老人ホーム ピースフリー南春日丘(メディケアポート) |
勤務先会社本社所在地 | 大阪市西区北堀江1-1-18 四ツ橋イーストビル4階 |
勤務先事業内容 | 高齢者施設運営事業/訪問介護事業 |
転勤 | 可能性あり |
通勤手当 | 全額支給(規程あり) |
応募受付電話番号 | 06-7712-2587 |
応募書類等 | 履歴書・職務経歴書のご提出をお願いいたします。 現在まだ作成前、作成途中の場合は、専任のコンサルタントがおりますので、ご相談をしながら一緒に作成できればと思いますので、お気軽にご応募ください。 |
選考日時 | 随時 |
紹介会社情報
企業名 | スパークルキャリア株式会社 |
---|---|
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 藤原 亮太 |
所在地 | 大阪府大阪市中央区南本町二丁目4番11号 |
事業内容 | 介護施設への転職エージェント事業 介護施設への人材紹介事業 有料職業紹介事業(許可番号:27-ユ-303580) 採用に関するコンサルティング事業 |
設立年月 | 2021年10月11日 |
電話番号 | 06-7712-2587 |