契約社員【施設長】■住宅型有料老人ホーム■実務者研修必須■9月新規OPEN予定の施設◎オープニングスタッフ募集
住宅型有料老人ホームの施設長株式会社Nine 高齢者障がい者専用ホームNine今里(仮)大阪府大阪市東成区大今里2-6-6
求人の特徴
オープニング
学歴不問
交通費支給
主婦・主夫歓迎
ブランクOK
昇給・昇格あり
賞与あり
週休2日
業務内容
\9月に新規OPEN予定の住宅型有料老人ホーム
での施設長のお仕事です/
オープニングスタッフとして施設立ち上げに携わっていただきます。
これまでの経験を活かして皆を引っ張っていける方を歓迎します!
【仕事内容】
住宅型有料老人ホームの施設長として
主にマネジメント業務をご担当いただきます。
・ご家族対応
・新規見学、入居対応
・往診対応
・介護業務全般
・シフト管理(作成、人員管理)
・面接対応
・現場職員の教育、指導
・勤怠管理
・行政機関への対応
・医療機関との連携など
\Nineからのメッセージ/
私たちが生き生きと働くことで、お客様に最高品質のサービスを
お届けすることが可能だと考えています。
出産や育児と仕事を両立させ、継続的にキャリアを積んでいけるよう、
産休・育休制度の活用も可能です。
【スパークルキャリア株式会社について】
①豊富な転職サポート実績
大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります!
市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします!
②あなたの想い・価値観に寄り添います。
「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。
③入社前後のトータルサポート
書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート!
入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。
※お電話での応募・お問い合わせ
採用担当:06-7712-2587
まで求人票を見たとお問い合わせください。
での施設長のお仕事です/
オープニングスタッフとして施設立ち上げに携わっていただきます。
これまでの経験を活かして皆を引っ張っていける方を歓迎します!
【仕事内容】
住宅型有料老人ホームの施設長として
主にマネジメント業務をご担当いただきます。
・ご家族対応
・新規見学、入居対応
・往診対応
・介護業務全般
・シフト管理(作成、人員管理)
・面接対応
・現場職員の教育、指導
・勤怠管理
・行政機関への対応
・医療機関との連携など
\Nineからのメッセージ/
私たちが生き生きと働くことで、お客様に最高品質のサービスを
お届けすることが可能だと考えています。
出産や育児と仕事を両立させ、継続的にキャリアを積んでいけるよう、
産休・育休制度の活用も可能です。
【スパークルキャリア株式会社について】
①豊富な転職サポート実績
大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります!
市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします!
②あなたの想い・価値観に寄り添います。
「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。
③入社前後のトータルサポート
書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート!
入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。
※お電話での応募・お問い合わせ
採用担当:06-7712-2587
まで求人票を見たとお問い合わせください。
※本求人は、スパークルキャリア株式会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります
応募資格
【必須】
・実務者研修
※普通自動車運転免許あれば尚可
・介護実務経験
・パソコン入力スキル(文字入力程度)
【歓迎】
・サ責経験のある方
・施設長経験のある方
・実務者研修
※普通自動車運転免許あれば尚可
・介護実務経験
・パソコン入力スキル(文字入力程度)
【歓迎】
・サ責経験のある方
・施設長経験のある方
求める人物像
【いずれか一つでも当てはまる方は歓迎】
・オープニングスタッとして働きたい方
・新規施設の立ち上げに携わりたい方
・キャリアアップ・スキルアップしたい方
・資格、経験を活かしたい方
・マネジメント経験を積みたい方
・責任感のある方
・真面目で真摯な方
・オープニングスタッとして働きたい方
・新規施設の立ち上げに携わりたい方
・キャリアアップ・スキルアップしたい方
・資格、経験を活かしたい方
・マネジメント経験を積みたい方
・責任感のある方
・真面目で真摯な方
募集要項
職種 | 住宅型有料老人ホームの施設長 |
---|---|
雇用形態 | 契約社員 |
勤務体系 | シフト制 |
試用期間 | 6ヶ月(条件変更なし) |
年齢 | 18歳~ ※労働基準法第61条(深夜業務のため) |
就業時間 | 【1】7:00~21:00のシフト制【2】17:00~翌9:00 |
休憩時間 | 【1】60分【2】120分 |
賃金 | 月給310,000円~340,000円 【内訳】 ・基本給:200,000円 ・資格手当:10,000円 ・重度障がい者手当:20,000円 ・処遇改善加算手当:20,000円 ・役職手当:60,000円~80,000円 ■交通費:実費支給(上限20,000円/月) ■昇給:あり ■賞与:年2回(前年度実績計2.0ヶ月分) |
固定残業の有無 | なし |
試用期間の有無 | あり 試用期間中の条件:6ヶ月(条件変更なし) 月給:310000円~340000円 試用期間中の固定残業:なし |
賞与 | 年2回(前年度実績計2.0ヶ月分) |
待遇 | ・各種社会保険完備 ・昇給制度 ・賞与あり ・交通費支給 ・有給休暇 ・育児休業取得実績あり ・正社員登用制度あり(実績あり) ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ※雇用期間の定めあり(ヶ月以上) 契約更新の可能性あり(条件付きで更新あり) <契約更新の条件> 業務評価による(通算契約期間上限2年/更新回数上限3回) |
休日 | シフト制 ・有給休暇 ・育児休業取得実績あり 子供の急な病気等や保育所・学校等の行事の際に 1日または時間単位で休暇を取得できます! |
加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
年間休日数 | 108日 |
学歴 | 不問 |
必要な経験等 | 【必須】 ・介護実務経験 ・パソコン入力スキル(文字入力程度) 【歓迎】 ・サ責経験のある方 ・施設長経験のある方 |
必要な免許・資格 | 【必須】 ・実務者研修 ※普通自動車運転免許あれば尚可 |
就業場所 | 大阪府大阪市東成区大今里2-6-6 |
沿線・最寄駅 | 大阪メトロ千日前線「新深江」駅より徒歩14分 |
勤務先会社名 | 株式会社Nine 高齢者障がい者専用ホームNine今里(仮) |
勤務先会社本社所在地 | 大阪府大阪市中央区安土町1-4-10 |
勤務先事業内容 | 福祉事業(グループホーム、就業継続支援A・B型、訪問看護、児童発達支援) |
通勤手当 | あり(上限20,000円/月) |
応募受付電話番号 | 06-7712-2587 |
応募書類等 | 履歴書・職務経歴書のご提出をお願いいたします。 現在まだ作成前、作成途中の場合は、専任のコンサルタントがおりますので、ご相談をしながら一緒に作成できればと思いますので、お気軽にご応募ください。 |
紹介会社情報
企業名 | ![]() |
---|---|
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 藤原 亮太 |
所在地 | 大阪府大阪市中央区南本町二丁目4番11号 |
事業内容 | 介護施設への転職エージェント事業 介護施設への人材紹介事業 有料職業紹介事業(許可番号:27-ユ-303580) 採用に関するコンサルティング事業 |
設立年月 | 2021年10月11日 |
電話番号 | 06-7712-2587 |