求人の特徴
オープニング
学歴不問
駅から5分以内
交通費支給
シニア応援
昇給・昇格あり
賞与あり
正社員
業務内容
【仕事内容】
特別養護老人ホームでの介護業務
勤務時間はご相談ください。
※パートも募集中です。お気軽にお問合せ下さい。
【おすすめポイント】
所定外時間は平均2時間。育休期間は最長3年、育児時短制度利用は小学3年生まで可能。
家庭とプライベートの両立も可能な環境です。(有休消化率56%)
【法人内容】
ほなみ医療福祉グループは、医療と福祉の包括を理念にかかげ、サービスの構築、提供を行うことにより、在宅診療、訪問看護、薬局、ケアマネジャー、在宅介護サービス、グループホームといった病院、地域、個人を繋ぐ仕組み、ノウハウをグループ間に備え、地域の方々、他の医療、介護事業所との連携を密に取ったサービスを実現しています。
【研修制度】
月に1回、事例研修を行い、他の医療介護分野からのアドバイスや意見交換を行っています。他の事業所の有効な事例共有や、科学的根拠に基づいた介護の実践に繋げるための研修です。
職員の技術能力を向上させるために喀痰吸引研修、認知症介護実践者研修、マネジメント研修など積極的に外部の研修などに参加をしています。
【スパークルキャリア株式会社について】
①豊富な転職サポート実績
大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります!
市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします!
②あなたの想い・価値観に寄り添います。
「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。
③入社前後のトータルサポート
書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート!
入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。
※お電話での応募・お問い合わせ
採用担当:06-7712-2587
まで求人票を見たとお問い合わせください。
特別養護老人ホームでの介護業務
勤務時間はご相談ください。
※パートも募集中です。お気軽にお問合せ下さい。
【おすすめポイント】
所定外時間は平均2時間。育休期間は最長3年、育児時短制度利用は小学3年生まで可能。
家庭とプライベートの両立も可能な環境です。(有休消化率56%)
【法人内容】
ほなみ医療福祉グループは、医療と福祉の包括を理念にかかげ、サービスの構築、提供を行うことにより、在宅診療、訪問看護、薬局、ケアマネジャー、在宅介護サービス、グループホームといった病院、地域、個人を繋ぐ仕組み、ノウハウをグループ間に備え、地域の方々、他の医療、介護事業所との連携を密に取ったサービスを実現しています。
【研修制度】
月に1回、事例研修を行い、他の医療介護分野からのアドバイスや意見交換を行っています。他の事業所の有効な事例共有や、科学的根拠に基づいた介護の実践に繋げるための研修です。
職員の技術能力を向上させるために喀痰吸引研修、認知症介護実践者研修、マネジメント研修など積極的に外部の研修などに参加をしています。
【スパークルキャリア株式会社について】
①豊富な転職サポート実績
大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります!
市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします!
②あなたの想い・価値観に寄り添います。
「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。
③入社前後のトータルサポート
書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート!
入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。
※お電話での応募・お問い合わせ
採用担当:06-7712-2587
まで求人票を見たとお問い合わせください。
応募資格
【必須】
なし
【歓迎】
初任者研修終了者(ヘルパー2級)、実務者研修、介護福祉士
資格は入職後に初任者研修・実務者研修・喀痰吸引研修等の補助制度がありますので、無資格の方も応募は可能です。
なし
【歓迎】
初任者研修終了者(ヘルパー2級)、実務者研修、介護福祉士
資格は入職後に初任者研修・実務者研修・喀痰吸引研修等の補助制度がありますので、無資格の方も応募は可能です。
求める人物像
【いずれか一つでも当てはまる方は歓迎】
・グループホームやデイサービス、有料老人ホームなど介護施設での勤務経験のある方
・クリニックや病院での勤務経験がある方
・実務者研修、介護福祉士、社会福祉士などの資格を活かして働きたい方
・今よりもスキルアップしたい方
・新しいことに挑戦したい方
・キャリアアップ志向のある方
・職員のに対しての指導を行ていきたい方
・チームをまとめることが好きな方
・グループホームやデイサービス、有料老人ホームなど介護施設での勤務経験のある方
・クリニックや病院での勤務経験がある方
・実務者研修、介護福祉士、社会福祉士などの資格を活かして働きたい方
・今よりもスキルアップしたい方
・新しいことに挑戦したい方
・キャリアアップ志向のある方
・職員のに対しての指導を行ていきたい方
・チームをまとめることが好きな方
募集要項
職種 | 特別養護老人ホームでの介護職 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | シフト制 |
試用期間 | あり(2ヶ月・同条件) |
年齢 | 18歳~ ※労働基準法第61条 |
就業時間 | 【早番】7:00~16:00【日勤】 8:00~17:00 【日勤】 9:00~18:00 【遅番】10:00~19:00 【遅番】11:00~20:00 【夜勤】 16:00~翌9:00 |
休憩時間 | 【日勤帯】60分【夜勤】120分 |
時間外 | 月平均2時間 |
賃金 | 【月給】 17.4万~24.5万 夜勤手当:7,000円/回 賞与 年2回 業績連動(前年度実績20万~50万) 昇給 年1回 交通費支給 *試用期間 2ヶ月・同条件 *モデル月給(諸手当含む) 介護福祉士 244,000円 (別途、特定処遇改善加算を毎月支給します) |
固定残業の有無 | なし |
試用期間の有無 | あり 試用期間中の条件:あり(2ヶ月・同条件) 月給:174000円~245000円 試用期間中の固定残業:なし |
賞与 | なし |
待遇 | ●全社員向け(※規定による) 交通費支給(自転車通勤の方にも支給) 賞与、昇給あり 社会保険完備 初任者研修取得費用法人負担あり 退職金制度 介護休業制度(100日) 医療費補助制度 社保完備(勤務時間に応じて案内します。) 退職金(勤続5年以上) ●育児者向け 育児休暇制度(子供が3歳になるまで) 育児時短制度(小学校低学年(3年生)まで) ※受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
休日 | シフト制 |
加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
年間休日数 | 110日 |
必要な経験等 | 【必須】 介護職経験 資格は入職後に初任者研修・実務者研修・喀痰吸引研修等の補助制度がありますので、無資格の方も応募は可能です。 |
必要な免許・資格 | 【必須】 なし 【歓迎】 初任者研修終了者(ヘルパー2級)、実務者研修、介護福祉士 資格は入職後に初任者研修・実務者研修・喀痰吸引研修等の補助制度がありますので、無資格の方も応募は可能です。 |
就業場所 | 大阪府大阪市西淀川区大和田4丁目11番6号 |
沿線・最寄駅 | 阪神本線「千船駅」より徒歩5分 |
勤務先会社名 | 医療法人全人会 特養老人ホームほなみ 及び 特養老人ホームなみほ |
勤務先会社本社所在地 | 大阪市西淀川区大和田4丁目11番5号 |
勤務先事業内容 | デイサービス/小規模多機能型居宅介護/クリニックの運営 |
定年齢 | あり |
再雇用 | あり |
通勤手当 | あり(自転車通勤の方にも交通費を支給(社内規定あり)) |
応募受付電話番号 | 06-7712-2587 |
応募書類等 | 履歴書・職務経歴書のご提出をお願いいたします。 現在まだ作成前、作成途中の場合は、専任のコンサルタントがおりますので、ご相談をしながら一緒に作成できればと思いますので、お気軽にご応募ください。 |
紹介会社情報
企業名 | スパークルキャリア株式会社 |
---|---|
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 藤原 亮太 |
所在地 | 大阪府大阪市中央区南本町二丁目4番11号 |
事業内容 | 介護施設への転職エージェント事業 介護施設への人材紹介事業 有料職業紹介事業(許可番号:27-ユ-303580) 採用に関するコンサルティング事業 |
設立年月 | 2021年10月11日 |
電話番号 | 06-7712-2587 |